EKWALS projektas

Dabartinë ekonominë krizë sàlygoja permainas Europos darbo rinkoje. Prielaida, kad Þiniø darbuotojai, neatsiþvelgiant á jø iðsilavinimà, yra apsaugoti nuo nedarbo nebegalioja. Tokiomis aplinkybëmis, reikia ið naujo pertvarkyti suaugusiøjø mokymosi poreikiø sritá, siekiant geriau susidoroti su dvejopu iððûkiu - senëjantys þiniø darbuotojai, kurie paprastai turi þemesná iðsilavinimà bei yra linkæ maþiau mokytis nei jaunesni darbuotojai. Situacijà dar labiau blogina atsirandantys specialieji senstanèios darbo jëgos poreikiai, ir bûtinybë uþtikrinti lankstumo ir uþimtumo garantijas. EKWALS uþpildo suaugusiøjø mokymosi spragas jas perprojektuodama remiantis pagrindiniais projekto rezultatais:

1. Priemoniø rinkinys kuriuo siekiama nustatyti teigiamus suaugusiøjø mokymosi rodiklius.
2. MISTRAL, IT palaikoma metodika penkiomis kalbomis, skirta greitai ir laiku nustatyti geriausià ámanomà mokymosi sprendimø rinkiná senstantiems Þiniø darbuotojams.
3. Trys aukðtos kokybës moduliø rinkiniai penkiomis kalbomis skatins verslumà bei galimybes ásidarbinti. Patvirtinti moduliai bus ákelti á Grundtvig katalogà.

Ið pradþiø ágyvendinti penkiose valstybëse narëse, áskaitant dvi naujàsias valstybes nares (Lietuva ir Slovakija), projekto EKWALS metodai, priemonës ir moduliai gali bûti lanksèiai pritaikyti visoje Europos Sàjungoje, beveik visose mokymosi visà gyvenimà veiklose, ávairiuose ekonomikos sektoriuose, regionuose ir ávairiose tikslinëse auditorijose. Á projektà bus átraukti daugiau nei 1000 tiesioginiø projekto dalyviø (aktyviai senëjanèiø þiniø darbuotojø), tuo tarpu dël numatytø efektyviø vieðinimo strategijø bendras informavimas apie EKWALS projektà sieks daugiau nei 8000 þmoniø per metus.